อ็อกซ์ฟอร์ด ยูไนเต็ด ไม่จ่ายค่าจ้างขั้นต่ำให้พนักงาน อ็อกซ์ฟอร์ด ยูไนเต็ด ไม่จ่ายค่าจ้างขั้นต่ำให้กับพนักงานที่ได้รับค่าจ้างน้อยที่สุด กรมธุรกิจและการค้าระบุ

ตามรายงานของรัฐบาล

สโมสรไม่สามารถจ่ายเงิน 10,826.74 ปอนด์ให้กับคนงาน 31 คน

Oxford United กล่าวว่า การจ่ายเงินน้อยเกินไปเกิดขึ้นระหว่างปี 2558-2561 แต่ตอนนี้ได้รับการแก้ไขแล้ว

‘ต่อรองไม่ได้’
รัฐบาลกล่าวว่าต้องการส่งข้อความว่าไม่มีนายจ้างคนใดได้รับการยกเว้นจากการจ่ายเงินค่าจ้างขั้นต่ำตามกฎหมายแก่คนงานของตน

“การจ่ายค่าแรงขั้นต่ำตามกฎหมายนั้นไม่สามารถต่อรองได้ และทุกธุรกิจ ไม่ว่าจะมีขนาดใดก็ตาม ควรรู้ดีกว่าการเปลี่ยนพนักงานที่ทำงานหนักในระยะสั้น” เควิน ฮอลลินเรค รัฐมนตรีกระทรวงวิสาหกิจ ตลาด และธุรกิจขนาดย่อมกล่าว

โดยรวมแล้วพบว่าบริษัทต่างๆ ล้มเหลวในการจ่ายเงินให้คนงาน 63,000 คน เกือบ 5 ล้านปอนด์

นายจ้างจ่ายเงินให้ลูกจ้างต่ำกว่าปกติโดยหักค่าจ้างจากค่าจ้าง ไม่จ่ายเงินให้ลูกจ้างตามเวลาทำงานอย่างถูกต้อง หรือจ่ายอัตราค่าฝึกงานที่ไม่ถูกต้อง

ไบรอัน แซนเดอร์สัน ประธานคณะกรรมาธิการค่าจ้างต่ำ กล่าวว่า ผู้ที่ฝ่าฝืนกฎหมายค่าจ้างขั้นต่ำ “ไม่เพียงแต่สร้างความเสียหายให้กับพนักงานของตนเท่านั้น แต่ยังบ่อนทำลายการแข่งขันที่ยุติธรรมระหว่างธุรกิจด้วย”

ในแถลงการณ์ สโมสร Oxford United กล่าวว่า

“ได้ดำเนินการเพื่อให้แน่ใจว่าสิ่งนี้จะไม่เกิดขึ้นอีก และสิ่งเหล่านี้จะได้รับการตรวจสอบอย่างต่อเนื่องในทุกส่วนของธุรกิจ”

อ็อกซ์ฟอร์ด ยูไนเต็ด กล่าวว่า การจ่ายเงินน้อยเกินไปเกิดขึ้นระหว่างปี 2558-2561 แต่ตอนนี้ได้รับการแก้ไขแล้ว

ในแถลงการณ์ สโมสรกล่าวว่า “ได้ดำเนินการเพื่อให้แน่ใจว่าสิ่งนี้จะไม่เกิดขึ้นอีก และสิ่งเหล่านี้จะได้รับการตรวจสอบอย่างต่อเนื่องในทุกส่วนของธุรกิจ”

Oxford United เป็นหนึ่งใน 202 ธุรกิจที่รัฐบาลระบุว่าละเมิดกฎหมายค่าจ้างขั้นต่ำแห่งชาติ

“สโมสรปฏิบัติตามคำแนะนำทั้งหมด และดำเนินการชำระคืนที่เกี่ยวข้องทั้งหมด ก่อนที่คดีจะถูกปิดในสิ้นปี 2561” แถลงการณ์ระบุ

Oxford United เป็นหนึ่งใน 2022

ธุรกิจที่รัฐบาลระบุว่าละเมิดกฎหมายค่าจ้างขั้นต่ำแห่งชาติ

“สโมสรปฏิบัติตามคำแนะนำทั้งหมด และดำเนินการชำระคืนที่เกี่ยวข้องทั้งหมด ก่อนที่คดีจะถูกปิดในสิ้นปี 2561” แถลงการณ์ระบุ

‘ต่อรองไม่ได้’

รัฐบาลกล่าวว่าต้องการส่งข้อความว่าไม่มีนายจ้างคนใดได้รับการยกเว้นจากการจ่ายเงินค่าจ้างขั้นต่ำตามกฎหมายแก่คนงานของตน

“การจ่ายค่าแรงขั้นต่ำตามกฎหมายนั้นไม่สามารถต่อรองได้ และทุกธุรกิจ ไม่ว่าจะมีขนาดใดก็ตาม ควรรู้ดีกว่าการเปลี่ยนพนักงานที่ทำงานหนักในระยะสั้น” เควิน ฮอลลินเรค รัฐมนตรีกระทรวงวิสาหกิจ ตลาด และธุรกิจขนาดย่อมกล่าว

โดยรวมแล้วพบว่าบริษัทต่างๆ

ล้มเหลวในการจ่ายเงินให้คนงาน 63,000 คน เกือบ 5 ล้านปอนด์

นายจ้าง Oxford United จ่ายเงินให้ลูกจ้างต่ำกว่าปกติโดยหักค่าจ้างจากค่าจ้าง ไม่จ่ายเงินให้ลูกจ้างตามเวลาทำงานอย่างถูกต้อง หรือจ่ายอัตราค่าฝึกงานที่ไม่ถูกต้อง

ไบรอัน แซนเดอร์สัน ประธานคณะกรรมาธิการค่าจ้างต่ำ กล่าวว่า ผู้ที่ฝ่าฝืนกฎหมายค่าจ้างขั้นต่ำ “ไม่เพียงแต่สร้างความเสียหายให้กับพนักงานของตนเท่านั้น แต่ยังบ่อนทำลายการแข่งขันที่ยุติธรรมระหว่างธุรกิจด้วย”

เรื่องอื่น ๆ ที่น่าสนใจในเว็บของเรา

เบเบ้ เปิดใจหลัง โรนัลโด โอบไหล่ แฟนคลับแซว

ดีเอโก้ พาบาเลนเซียชนะเรอัลมาดริดเมื่อวินิซิอุสจูเนียร์โดนไล่ออก

บาเยิร์น สนใจ ราฟินญ่า ทาบทามร่วมทีมในช่วงหน้าร้อนนี้

Charles Leclair: นักขับเฟอร์รารี่ “ยังไม่” ปฏิเสธ

คิม มินแจ, นาโปลีตกรอบแชมเปี้ยนส์ลีกรอบก่อนรองชนะเลิศ

ขอบคุณรูปภาพจาก pexels.com

แหล่งที่มา https://www.bbc.com/news/business

สามารถติดตามข่าวสารเพิ่มเติมได้ที่  theboxticked.com